Digitale zorg

Sturen op (passende) hybride zorg en welzijnsprocessen.

Met technologie maken we zorg en welzijn toegankelijker en verlichten we de werkdruk voor zorgmedewerkers. Technologie helpt ouderen ook om meer eigen regie te nemen. We experimenteren met nieuwe digitale concepten en ondersteunen zorgmedewerkers om vertrouwd te raken met technologische hulpmiddelen.

Onder deze pijler vallen ook de randvoorwaarden:

  • Het organiseren van drie inspiratiesessies of tours t.b.v. het versterken van de regionale samenwerking. Van en met elkaar leren staat centraal. Zowel van elkaar alsook van andere organisaties en/of sectoren.
  • Experimenteerruimte om te kunnen anticiperen op nieuwe ontwikkelingen en deze kleinschalig in de praktijk te toetsen.
  • Het opleiden van 12 Innovatie Ambassadeurs (in samenwerking met Gilde Opleidingen)

Netwerk van innovatieambassadeurs

Een innovatieambassadeur is een medewerker die actief is binnen, of nauw betrokken is bij, het primaire proces van een organisatie.

Sinds 2022 volgen jaarlijks zo’n twaalf professionals uit de VVT-sector de cursus tot innovatieambassadeur bij Gilde Opleidingen. Tijdens deze opleiding doen zij waardevolle kennis op en krijgen ze de praktische tools aangereikt om hun rol succesvol in de praktijk te brengen. Zo ontstaat er een sterk regionaal netwerk van innovatieambassadeurs die elkaar weten te vinden, inspireren en versterken.

Nieuws

Lees het actuele nieuws over ‘Digitale zorg’ Onder ‘meer nieuws’ vind je de nieuwsberichten van alle pijlers.

Zorgstudenten van Gilde in gesprek met senioren
Algemeen

Generaties leren van elkaar in museum van Bommel van Dam

Maandag 16 maart vond in het museum van Bommel van Dam een bijzondere bijeenkomst plaats met zorgstudenten van Gilde Opleidingen en senioren. Een ochtend waarin intergenerationele ontmoeting centraal stond en aan de hand van kunst in gesprek zijn over actuele thema’s in de zorg. ZorgConnect is betrokken bij de tentoonstelling Grijs in dit museum. Q&A with the Grey We startten met ‘Q&A with the Grey’, verzorgd door Club Goud. Twee vitale Gold Members vertelden openhartig over hun leven en hun vrijwilligersactiviteiten. Hun verhalen maakten indruk: actief blijven, betekenisvol bijdragen en nieuwsgierig blijven naar de wereld – ook op latere leeftijd. Muziek verbindt generaties Daarna volgde een muziekquiz. Niet om kennis te testen, maar vooral om te laten zien dat muziek tijdloos is. Klassiekers van toen blijken via TikTok ineens weer helemaal van nu. Een mooie brug tussen generaties. Grijs! – The Art of Aging Vervolgens bezochten studenten en senioren samen de tentoonstelling ‘Grijs – The Art of Aging’. Een expositie die soms confronteert met ouder worden en veranderende lichamen, maar juist daardoor waardevolle gesprekken op gang bracht. Tussen de verschillende generaties ontstonden open dialogen over vitaliteit, kwetsbaarheid en beeldvorming rond ouderdom. Lang zal je Levenslessen We sloten de ochtend af met ‘Lang zal je Levenslessen,’ waarin studenten en senioren elkaar deelden wat zij meenemen uit deze ontmoeting. Wat namen de studenten mee? Blijf ondernemer, blijf ontdekken en blijf meedoen – juist ook als je ouder wordt. Liefde en intimiteit is leeftijdsloos. Wat namen de senioren mee? Dankbaarheid. Dankbaar dat jonge mensen bewust kiezen voor een loopbaan in de zorg en met openheid en waardering het gesprek aangaan. Jongeren zijn erg open en dat wordt gewaardeerd. Naast de professionaliteit en vakkundigheid is het kloppende hart voor de zorg en mensenliefde nu al te zien. De ochtend werd afgesloten door Bjorn Ceresa, voorzitter van de Raad van Bestuur van Proteion en voorzitter van het Dagelijks Bestuur van ZorgConnect Noord- en Midden-Limburg. Hij bedankte de studenten voor hun deelname, wenste hen succes in de laatste maanden van hun opleiding en sprak de hoop uit hen in de toekomst terug te zien binnen een van de ouderenzorgorganisaties in Noord- en Midden-Limburg.
Lees meer
18 maart 2026